›Zorunlu Deprem Sigortası DASK 2026›Sigorta Sektöründe Yenilik: Dijital Poliçe Uygulaması Artıyor›2026 Yılı Sigorta Sektöründeki Yenilikler ve Eğilimler›Zorunlu trafik sigortasında tavan limit yeniden belirlendi›2026 trafik sigortası primleri şehirlere göre ne kadar değişti?›Zorunlu Deprem Sigortası DASK 2026›Sigorta Sektöründe Yenilik: Dijital Poliçe Uygulaması Artıyor›2026 Yılı Sigorta Sektöründeki Yenilikler ve Eğilimler›Zorunlu trafik sigortasında tavan limit yeniden belirlendi›2026 trafik sigortası primleri şehirlere göre ne kadar değişti?
📅30 Ekim 2026 Cuma
Header Leaderboard · 320×50Reklam & ilan vermek için tıklayın →
Sektörden

Generali, 2024’ün “En İyi İşvereni” seçildi

Generali Group, en iyi yetenekleri istihdam etmek, çalışanlarının refahına katkıda bulunmak ve çalışma ortamını iyileştirmek için uyguladığı politika ve stratejiler ile İK mükemmelliği için küresel sertifika kuruluşu olan Top Employers Institute tarafından 2024 yılında da “En İyi İşveren” olarak seç

1 Şubat 20242 dk okumagüncellendi: 23 Mayıs 2026294 okunma
Generali, 2024’ün “En İyi İşvereni” seçildi

Generali Group, en iyi yetenekleri istihdam etmek, çalışanlarının refahına katkıda bulunmak ve çalışma ortamını iyileştirmek için uyguladığı politika ve stratejiler ile İK mükemmelliği için küresel sertifika kuruluşu olan Top Employers Institute tarafından 2024 yılında da “En İyi İşveren” olarak seçildi.

Generali Group, en iyi yetenekleri istihdam etmek, çalışanlarının refahına katkıda bulunmak ve çalışma ortamını iyileştirmek için uyguladığı politika ve stratejiler ile İK mükemmelliği için küresel sertifika kuruluşu olan Top Employers Institute tarafından 2024 yılında da “En İyi İşveren” olarak seçildi.

Top Employers Institute tarafından düzenli olarak her yıl verilen “En İyi İşveren” sertifikası, Assicurazioni Generali, Generali İtalya ve Generali İspanya tarafından alındı. Yapılan değerlendirmeler sonucunda Assicurazioni Generali’nin genel puanı 2023 yılına kıyasla %5 artarak %93,52’ye ulaştı. Bu yükselişte insan kaynakları stratejilerinin etkinliği ve uygulanması, çalışma ortamının iyileştirilmesi ve çalışanların sağlık ve refahını teşvik eden özel eğitimler programları etkili oldu. Bunun dışında iş-yaşam dengesine özel önem verilerek çalışan deneyiminin daha da iyileştirmesi uygulamaları da Top Employers Institute tarafından ayrıca değerlendirildi.

Generali Group, hibrit ‘akıllı çalışma’ modeline önemli yatırımlar yapmaya ve özel yeteneklerin işe alımının yanı sıra onların eğitimleri ile bireysel büyüme ve gelişime dikkat edilmesi programlarına devam ediyor. Group ayrıca çalışanların ihtiyaçlarını karşılayan yenilikçi ve geniş kapsamlı kurumsal sosyal yardım programlarını daha kapsayıcı hale getirerek sürdürülebilir ve gelecek odaklı bir kültür oluşturuyor.

Bu haberi beğendiniz mi?
Paylaş:

Yorumlar (0)

Yorum yapmak için giriş yapın

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu siz yapın!

Sticky Footer · 320×50Reklam & ilan vermek için tıklayın →
Reklam alanıSide Rail Sol · 160×600Bu alana reklam & ilan vermek için tıklayın →
Reklam alanıSide Rail Sağ · 160×600Bu alana reklam & ilan vermek için tıklayın →